为进一步提高员工干部的思想道德素质、管理水平和服务水平，更好地监督检查员工干部“自我教育、自我管理、自我服务”的工作效能，6月27日下午，公司举行了2011—2012学年度员工干部考核述职大会。员工工作负责人、部分专职辅导员及员工会干部参加了会议。
会上，太阳成集团tyc234cc员工会干部分别从个人思想情况、部门工作开展情况、存在的不足以及下学期的打算等几个方面进行述职。本着公平、公正、公开的原则，有关人员以不记名投票方式对述职的员工干部进行了考核评价。
太阳成集团tyc234cc员工工作负责同志在总结讲话中希望全体员工干部把员工干部考核细则作为今后工作的方向，在工作中进一步强化认识，定期对工作认真总结，深入挖掘工作内涵及工作潜力，确立明确目标，提升能力素质，树立较好的员工干部形象，发挥好干部的模范带头作用。（鞠峰供稿）
